Mac Gregor


Le management des hommes repose sur des a priori.


Concept:

Théorie X / Théorie Y

Thérorie X: l’individu a une aversion au travail, l’individu n’aime pas les responsabilité, la direction doit être autoritaire.

Théorie Y: le travail est naturel pour l’individu, l’individu est autonome, la direction conseille l’individu.


Idée:

Théorie Y meilleure que théorie X

site communauté aide contact forum
accueil inscription connexion
chapitre 1 chapitre 2